EDH : avis additif de vacance d’emplois réservés aux élèves

Le journal officiel du mercredi 24 septembre 2025 publie un avis additif pour les EDH.

En complément des publications parues depuis le 5 septembre, parait ce jour 1 avis additif pour les EDH, il propose deux emplois :

Consulter l’avis

Le CHFO est mobilisé pour apporter aide et conseil aux élèves dans leur démarche de candidature 

Lien vers notre guide de la première prise de poste

Prendre contact

 

01 47 07 22 34

Partager sur LinkedIn

Ces articles peuvent aussi vous intéresser

DH

Instance collégiale DH du 9 juillet 2026 : le CHFO vous informe

L'instance collégiale pour l'accès aux emplois supérieurs de DH s'est réunie le jeudi 9 juillet pour examiner les candidatures à 5 emplois fonctionnels de chefs et d'adjoints.

Lire la suite

DH

DH : résultats du mouvement 2026-2 emplois fonctionnels et de chef d'établissement

Le Centre national de gestion publie ce mercredi 08 juillet les choix de nomination pour les emplois publiés le 27 mars 2026.

Lire la suite

CHFODH

Conseil supérieur de la fonction publique hospitalière du 30 juin 2026

Ce 30 juin 2026, le Conseil supérieur de la fonction publique hospitalière était convoqué pour avis sur un projet de décret relatif à l’évaluation des personnels de direction.

Lire la suite

DH

Nouvelle liste des emplois fonctionnels de chef d’établissement

Le Centre national de gestion a publié le 16 juin 2026 la nouvelle liste des emplois fonctionnels de chefs d'établissements publics de santé, répartis par groupes de fonctions. 

Lire la suite

CCNCHFOD3SDHDS

CCN du 9 juin 2026 : le CHFO vous informe

Le comité consultatif national pour les corps de direction de la FPH s'est réuni ce mardi 9 juin 2026. La délégation CHFO vous rend compte.

Lire la suite

Résumé de la politique de confidentialité

Ce site utilise des cookies afin que nous puissions vous fournir la meilleure expérience utilisateur possible. Les informations sur les cookies sont stockées dans votre navigateur et remplissent des fonctions telles que vous reconnaître lorsque vous revenez sur notre site Web et aider notre équipe à comprendre les sections du site que vous trouvez les plus intéressantes et utiles.